Om doelen te realiseren is een organisatie afhankelijk van de kwaliteit van het leiderschap. Zeker bij veranderende omstandigheden is het gedrag van leidinggevenden bepalend.
Richting geven aan veranderingen vraagt om specifieke competenties van leiders, zij communiceren immers de nieuwe koers, vertalen de visie naar strategie en werken aan verder draagvlak in de organisatie. Leiderschapstrajecten van Flight Group bestaan uit het opdoen van nieuwe inzichten, kennis en het begrijpen hiervan, het toepassen door middel van praktijkopdrachten en reflectie op eigen gedrag en handelen. Onze Training programma’s zijn praktijkgericht en worden benaderd vanuit de perspectieven; Leiderschap, team en organisatie.
Thema’s die aan de orde komen zijn:
Vaak zien we in organisaties dat er 3 fasen zijn die voorafgaan aan een samenwerking. De eerste fase is die van bewustwording. De (nieuwe) omstandigheden vragen om een andere manier van aansturing. De tweede fase is gericht op de vraag wat hiervoor nodig is om dit te laten werken. De derde fase is er een van beweging naar een aanpak die past. Samen bepalen we in welke fase je zit en wat er nodig is om de volgende fase te bereiken.
Bij een samenwerking stellen we de diagnose van je specifieke vraagstuk en bijhorende doel(en). De strategie van leiderschap ontwikkeling voor jouw organisatie wordt doorgesproken en biedt mogelijkheden om tot een goed ontwikkeltraject te komen voor leiderschap dat blijft ‘plakken’. Flight Group heeft veel ervaring met de benadering van verschillende leiderschap ‘lagen’ binnen organisaties. Vanuit deze achtergrond wordt de impact van leiderschapsontwikkeling vergroot met een horizontale en verticale effecten in de organisatie.
Leiderschapsontwikkeling is een activiteit die we uitvoeren zonder of in combinatie met organisatie ontwikkeling, fusie integratie, teamontwikkeling en uiteraard als onderdeel van individuele coaching.
Leiders communiceren de nieuwe koers, vertalen visie naar strategie en werken aan verder draagvlak.
Opdoen van nieuwe kennis en het begrijpen hiervan, toepassen en reflectie.
Leiderschap, team en organisatie.
Wat Flight Group onderscheidt, is onze persoonlijke benadering.
Wij zijn tijdens het hele proces aanwezig om actief met je mee te denken.
We zijn gecommiteerd aan het realiseren van resultaten.
Onze aanpak zorgt voor een duurzame verandering door de hele organisatie.
Benieuwd wat Flight Group voor jou kan betekenen? Neem dan vrijblijvend contact op voor een kennismaking.